Teamcoaching

Gemeinsam zu gesunder Zusammenarbeit

Als Team weiterkommen bedeutet auch, langfristig gesund zu bleiben. 

Was ist gesunde Zusammenarbeit?

In der Tat ist dies keine einfache Frage und daher gibt es auch keine einfache Antwort. Gesunde Zusammenarbeit kann als Mix aus tragfähigen zwischenmenschlichen Beziehungen, sinnvollen, effizienten und reibungslosen Abläufen sowie Arbeitsbedingungen, die ein gesundes Miteinander ermöglichen, beschrieben werden. Doch auch diese Definition greift zu kurz, was heisst, dass genaues Hinsehen der einzige Weg ist herauszufinden, was die Zusammenarbeit belastet oder beflügelt. 

Im Teamcoaching geht es genau darum: gemeinsam herausfinden, welche Belastungen bremsen und welche Ressourcen unterstützen, um diese dann entsprechend abzubauen oder zu stärken.  

 

 

Warum Teamcoaching?

Die Forschung zeigt, dass Arbeitsstress einer der einflussreichsten gesundheitlichen Risikofaktoren im Erwachsenenalter darstellt. Neben den Arbeitsbedingungen hat auch das Miteinander einen wichtigen Einfluss auf diese Stressbelastung. Unklare Rollen, mangelnde psychologische Sicherheit, schwelende Konflikte, Ineffizienzen oder ungünstige Kommunikation wirken beispielsweise als Stressoren, die langfristig die Gesundheit belasten.

Ein Teamcoaching kann unterstützen, Belastungen im Miteinander aufzudecken und zu reduzieren. Daher ist ein gezieltes Teamcoaching eine weise Investition in die Gesundheit deiner Mitarbeitenden. Und ja, klar bringen Teams auch mehr Leistung, wenn die Zusammenarbeit nährend wirkt. 

 

Was ist im gemeinsamen Entwicklungsprozess wichtig? 

Ursächlich

Das Teamcoaching knüpft im Alltag an und bringt ans Licht, welche Belastungen Energie verschlingen und welche Ressourcen noch schlummern. Da ein Entwicklungsprozess im Team oft tieferliegende Blockaden sichtbar macht, gehen wir gemeinsam auf den Weg, diese Belastungen zu entwirren und Potenziale zu erkennen.  

Praxisnah

Wir erarbeiten ein gemeinsames Verständnis davon, was euch als Team ausmacht, wichtig ist und gesund hält. Wir finden Wege, dieses Verständnis in konkretes Verhalten zu übersetzen, das täglich spürbar die Zusammenarbeit bereichert. 

Nachhaltig

Die Teamcoachings sind so gestaltet, dass sie einen Unterschied im Arbeitsalltag machen, messbar etwa daran, dass sich alle im Team wohl fühlen und gerne Teil davon sind. Teamentwicklung ist ein Prozess, der auf echte Veränderung angelegt ist und das braucht eine längerfristige Strategie, die wir gemeinsam entwickeln und begleitet umsetzen.  

Möchtest du mit deinem Team den gesunden Weg gehen? Wir freuen uns, euch kennenzulernen.